Prawo zamówień publicznych dla instytucji w praktyce

Czas trwania

16 godzin (dwa dni szkoleniowe)

Cena szkolenia

1500,00 zł brutto

Miejsce szkolenia

Do indywidualnego ustalenia z zamawiającym

Szkolenie jest adresowane do urzędników, osób zarządzających jednostkami budżetowymi oraz kadry kierowniczej jednostek samorządu terytorialnego w których pracy niezbędna jest znajomości i biegłość w zakresie Prawa Zamówień Publicznych.

W szkoleniu mogą wziąć udział wyłącznie osoby pełnoletnie, posiadające pełną zdolność do czynności prawnych.

Niniejsza oferta została przygotowana z uwzględnieniem standardów dostępności dla Funduszy Spójności 2021-2027.

  • Cele szkolenia

Podczas szkolenia uczestnicy zapoznają się z informacjami niezbędnymi do fachowej obsługi zamówień publicznych z perspektywy instytucji publicznych. Szkolenie skupia się na praktycznych aspektach realizacji zamówień publicznych, od procesu ich ogłoszenia do rozliczenia.

Jego celem jest profesjonalne przygotowanie urzędników i pracowników instytucji publicznych do procesów związanych z zamówieniami publicznymi oraz ich zakończeniem.

  • Zakres merytoryczny

Moduł I – wstęp do zamówień publicznych

  1. Podstawy prawne zamówień publicznych (Ustawa PZP, dyrektywy unijne).
  2. Cele i podstawowe zasady zamówień publicznych.
  3. Podstawowe pojęcia i definicje: zamawiający, wykonawca, zamówienie publiczne, wartość zamówienia, procedury przetargowe.
  4. Rodzaje procedur i ich etapy.
  5. Zezwolenia na udział w postępowaniu.
  6. Kryteria oceny oferty.

 

Moduł II – dokumentacja

  1. Specyfikacja istotnych warunków zamówienia – wymogi  i zasady.
  2. Zasady przygotowywania formularzy ofertowych.
  3. Warunki sporządzania umowy.
  4. Procedury wprowadzania zmian w umowie.

 

Moduł III – Przebieg postępowania

  1. Formułowanie ogłoszenia o przetargu i jego publikacja.
  2. Procedura otwarcia ofert – zasady i wymogi.
  3. Ocena ofert – sposoby i stosowanie kryteriów oceny.

 

Moduł IV – Zakończenie przetargu

  1. Procedura wyboru oferty lub unieważnienie przetargu.
  2. Postępowanie odwoławcze.
  3. Reklamacje i tryb dochodzenia roszczeń.

 

Moduł V – Zmiany i innowacje

  1. Ostatnie zmiany legislacyjne krajowe i Unijne.
  2. E-zamówienia – korzyści i wyzwania związane z cyfryzacją postępowań.
  3. Aspekty społeczne i środowiskowe zamówień publicznych.
  • Efekty szkolenia

Uczestnik:

  • Potrafi skutecznie i asertywnie zarządzać zespołem,
  • Wie jak kreować zaangażowanie zespołu oraz nim zarządzać,
  • Umie zarządzać czasem pracy zespołu i swoim,
  • Wie jak stosować zasady dobrej komunikacji i feedbacku,
  • Radzi sobie z konfliktami w zespole i wie, jak ich unikać,
  • Zna zasady jakimi należy się kierować w zespołach wielopokoleniowych (“silversi”, “milenialsi”, “gen Z”),
  • Wie, jak wyznaczać odpowiedzialność i delegować zadania,
  • Zna zasady kreowania autorytetu menadżera w zespole i kształtowania relacji ze współpracownikami.
  • Koszty szkolenia

Jedno szkolenie w cenie:

1500,00 zł/osoba

Liczebność grupy: 10 – 15 osób

Cena zawiera:

  • Przygotowanie i realizacja szkolenia
  • Honorarium trenera
  • Materiały szkoleniowe
  • Certyfikaty imienne dla uczestników
  • Przerwa Kawowa
  • Walidacja i certyfikacja

Sprawdzenie osiągniętych efektów uczenia się odbywa się poprzez test teoretyczny.

Ukończenie szkolenia potwierdza imienny certyfikat.

  • Metody szkoleniowe
  • Wykład
  • Dyskusja
  • Case study
  • Warsztaty praktyczne

Trener prowadzący

Damian Zębski

RADCA PRAWNY, CZŁONEK OKRĘGOWEJ IZBY RADCÓW PRAWNYCH W POZNANIU, PRZEDSIĘBIORCA

Specjalista z wieloletnim doświadczeniem w obsłudze prawnej przedsiębiorstw, funduszy pożyczkowych, organizacji pozarządowych oraz klientów indywidualnych.

Prowadzi szkolenia i warsztaty z zakresu prawa cywilnego, gospodarczego, prawa pracy, ochrony danych osobowych, a także prawa rodzinnego – w szczególności w kontekście praktycznych problemów, z jakimi mierzą się obywatele oraz instytucje. Współpracuje m.in. z ośrodkami pomocy społecznej, klubami seniora i podmiotami sektora NGO, dzieląc się wiedzą w przystępny sposób, z naciskiem na praktyczne zastosowanie prawa w codziennym życiu.

W pracy szkoleniowej łączy doświadczenie zawodowe z komunikatywnym stylem przekazu. Ceni kontakt z uczestnikami i chętnie odpowiada na pytania, dostosowując tematykę do potrzeb konkretnej grupy.